7900274 | Analista de Desenvolvimento HCL DX
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Junte-se a nós!
▶️ Que tal atuar em projetos que contribuem diretamente para melhoria do nosso dia-a-dia?
▶️ Que tal ser desafiado a aprender e aprender sempre?
👉 Se o novo te desafia e o conhecimento te inspira, #VemserMagna.
Responsabilidades e atribuições
- Será responsável por atuar nas nossas squads de desenvolvimento de portais em HCL DX;
- Criação e Desenvolvimento de Themas, Bibliotecas, etc;
- Utilizar esteiras CI/CD;
- Utilizar o repositório de código GITLAB;
- Desenvolver Portlets JSR-286 com Maven 3.3 jdk-8;
- Saber implementar OpenId e toda estrutura necessária para a realização de SSO;
- Sólidos conhecimentos em estrutura e modelagem de conteúdo (WCM), contemplando taxonomia de tipos de conteúdo e canais;
Requisitos e qualificações
- Ter bons conhecimento da Estrutura de desenvolvimento do HCL DX;
- Sólidos conhecimentos em Java, JSF, Hibernate, Spring, EJB, JPA, JDBC;
- Estar bem adaptado com Javascript e seus Frameworks e Bibliotecas;
- HTTP PROXY/AJAX PROXY;
- Configuração da Autenticação utilizando Gov.br;
- Conhecimentos em Script Application;
- Conhecimento em Bancos de dados relacionais;
- Desenvolvimento e consumo de APIs (SOAP e REST);
Informações adicionais
✔️Local de Atuação: Taboão da Serra - SP
✔️Formato de Atuação: Presencial
✔️Regime de Contratação: CLT
✔️E os benefícios?
Além da CESTA DE BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS, você também terá:
•Assistência Médica
•Vale Refeição
•Vale Transporte (Caso a atuação seja hibrido ou presencial)
•Auxílio Creche
•Seguro de vida
•PLR
•Apoio Psicológico
•Programa de Indicação com ganhos por indicação efetivada pelos nossos colaboradores
•Convênio com instituições de ensino para: Inglês/Espanhol, Pós-graduação e cursos técnicos
•Convênio SESC / SENAC
•Plano Odontológico
•GYMPASS
•Veloe
•Desconto em Seguros Magna Sistemas
•Clube de Descontos e muito mais😊
Nossas vagas são para todas as pessoas, independentemente de gênero, idade, etnia, raça, deficiência ou orientação sexual.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Técnica
- Etapa 3: Entrevista Comportamental
- Etapa 4: Análise do Processo
- Etapa 5: Contratação
CONHEÇA MAIS SOBRE NÓS 💙